河南禹州:新理念、新思路開創(chuàng)干部教育培訓(xùn)新局面
2020-12-04 19:27:05 來源:中新河南網(wǎng) 責(zé)任編輯:關(guān)潼
中新河南網(wǎng)12月4日電(李麥囤 文曉東 杜娟)禹州市堅(jiān)持把教育培訓(xùn)作為提高干部能力素質(zhì)的重要途徑和加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵舉措,積極更新培訓(xùn)理念和思路、改進(jìn)培訓(xùn)方式,努力開創(chuàng)干部教育培訓(xùn)新局面。2018年以來,共舉辦各級(jí)各類培訓(xùn)班1827期,培訓(xùn)24萬人次,為加快建設(shè)“工業(yè)強(qiáng)市、文明新城”提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。
培訓(xùn)方式有新拓展。一是主體班與特色班相結(jié)合。充分發(fā)揮黨校干部教育培訓(xùn)主渠道主陣地作用,堅(jiān)持每年春秋兩季在黨校舉辦主體班次。2018年來,共舉辦科級(jí)干部進(jìn)修班6期,培訓(xùn)科級(jí)干部643人次。先后在延安、瑞金、江浙等地舉辦城鎮(zhèn)化建設(shè)、大數(shù)據(jù)運(yùn)用等特色專題班15期,培訓(xùn)800余人次。二是室內(nèi)教和現(xiàn)場(chǎng)學(xué)相結(jié)合。圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論政策和上級(jí)決策部署,邀請(qǐng)省內(nèi)外專家教授和禹州市領(lǐng)導(dǎo)干部作專題輔導(dǎo),幫助干部解決思想問題和困惑。積極組織學(xué)員到重點(diǎn)企業(yè)、美麗鄉(xiāng)村等實(shí)地調(diào)研,把課堂從教室搬到室外,有效促進(jìn)了學(xué)思用貫通、知信行合一。三是線上訓(xùn)與線下學(xué)相結(jié)合。積極創(chuàng)新干部教育線下培訓(xùn)方式,組織舉辦“禹州市領(lǐng)導(dǎo)干部大講堂”“許昌干部論壇”禹州市分論壇等,目前已舉辦大講堂9期、干部論壇4期,培訓(xùn)3500余人次;為適應(yīng)干部教育培訓(xùn)信息化發(fā)展趨勢(shì),充分利用“河南干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“大禹先鋒”等平臺(tái),組織全市各級(jí)黨員干部及時(shí)關(guān)注學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)范圍有新突破。一是注重基層干部教育培訓(xùn)。圍繞夯實(shí)基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,注重加大對(duì)村(社區(qū))干部的教育培訓(xùn)。2018年來,對(duì)全市678個(gè)村的黨組織書記、村主任進(jìn)行集中輪訓(xùn)。二是注重企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員教育培訓(xùn)。圍繞打造高素質(zhì)、高水平的企業(yè)家團(tuán)隊(duì),提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員自主創(chuàng)新能力,2018年以來,舉辦企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員培訓(xùn)班22期,培訓(xùn)11197人次。三是注重業(yè)務(wù)部門干部教育培訓(xùn)。督促和指導(dǎo)有關(guān)部門和單位根據(jù)不同類別、不同崗位的需求,積極舉辦各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班次。2018年來,指導(dǎo)相關(guān)單位先后舉辦宣傳干部、政法干部、財(cái)政系統(tǒng)干部等培訓(xùn)班53期,培訓(xùn)9000余人次。
培訓(xùn)管理有新加強(qiáng)。一是嚴(yán)格制度。修訂《培訓(xùn)守則》《學(xué)員請(qǐng)銷假暫行辦法》《學(xué)員安全管理制度》等,促使學(xué)員端正態(tài)度、轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)。二是嚴(yán)格管理。充分發(fā)揮培訓(xùn)班臨時(shí)黨支部作用,堅(jiān)持每天公布1次考勤、每天檢查1次學(xué)習(xí)筆記、每期組織1次班級(jí)研討、每期評(píng)選1次學(xué)習(xí)先進(jìn);要求學(xué)員嚴(yán)格執(zhí)行“五不”紀(jì)律要求,即不遲到、不早退、不會(huì)客、不開通訊工具、不干與學(xué)習(xí)無關(guān)的事情,保證良好教學(xué)秩序。三是嚴(yán)格考核。培訓(xùn)結(jié)束后對(duì)學(xué)員學(xué)風(fēng)情況進(jìn)行考核,將學(xué)員考核結(jié)果記入干部培訓(xùn)檔案,作為干部考核的內(nèi)容和任職、晉升的重要依據(jù)之一。
培訓(xùn)效果有新提升。一是理論水平和黨性修養(yǎng)有了新提升。強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),邀請(qǐng)專家、教授進(jìn)行專題輔導(dǎo),有力提升了各級(jí)黨員干部的理論水平。認(rèn)真落實(shí)黨性鍛煉“七個(gè)一”模式,通過重溫入黨誓詞、召開組織生活會(huì)等活動(dòng),提升了黨性修養(yǎng)。二是工作能力和本領(lǐng)有了新提升。堅(jiān)持“干什么學(xué)什么,缺什么補(bǔ)什么”,著重強(qiáng)化履職能力培訓(xùn),幫助學(xué)員彌補(bǔ)知識(shí)和能力短板,提高了干部推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力本領(lǐng)。三是干事信心和決心有了新提升。參訓(xùn)干部紛紛表示,通過參加培訓(xùn)倍受鼓舞、倍感振奮、倍添動(dòng)力,將在今后的工作中樹牢先進(jìn)理念,推動(dòng)工作創(chuàng)新,為加快建設(shè)“工業(yè)強(qiáng)市、文明新城”貢獻(xiàn)力量。